‘Goed bestuur’ van publieke instellingen vraagt om zorgvuldigheid, transparantie en consistentie. Opdat vertrouwen bevestigd wordt. Medewerkers en ‘klanten’ moeten er van op aan kunnen dat integriteit en dienstbaarheid boven élke vorm van twijfel verheven zijn. Bestuurders en toezichthouders gelden als uithangbord, visitekaartje en voorbeeld van goed gedrag. Macht en tegenmacht, kracht en tegenkracht, woord en wederwoord, […]